Groupe d’origine française mais fortement implanté à l’international, Arkema attache une grande importance au respect de la diversité au sein de ses équipes. L’entreprise entend ainsi faciliter les échanges entre les pays, développer la mixité culturelle et faire grandir les talents locaux aux postes d’encadrement et de direction.
41 %
C’est la part de salariés de nationalité non française dans l’encadrement supérieur d’Arkema à l’échelle mondiale.
Notre objectif : atteindre
50 % minimum d’ici à 2030 grâce à un recrutement diversifié et à la promotion interne.